Alla jobb är för alla

Arbetsförmedlingen

Tänk om vi alltid skulle tänka så när vi rekryterar. Att inte utgå från normen eller det förväntade. Eller att leta efter en spegelbild av oss själva. Då skulle vi rekrytera utifrån en enda sak: vem som kan lösa uppgiften bäst. Då spelar faktiskt inte ursprung, kön, religion eller funktionsnedsättning någon som helst roll. Utan då letar vi efter rätt kompetens och bara det. Alla jobb kan vara för alla. Om man bestämmer sig för det.

Andra case

Vattenvakten

Länsförsäkringar Stockholm